Законът за хората с увреждания „заченат в грях”, готви огромни глоби за фирмите, ако не наемат такива лица
Валери Симеонов с остра критика към законопроекта: Приет е под натиск от хора, които побъркаха държавата
16 Октомври 2018, Вторник, 11:06 ч.
Автор: Антония Чорева, снимка: АвторътРаботодатели масово не одобряват квотите за предприятия заради фалшивите ТЕЛК-ове
Националният съвет за тристранно сътрудничество дебатира два часа по проекта за Закон за хората с увреждания.
Предстои законът да бъде изпратен в Министерски съвет, а след това и в Народното събрание и да влезе в сила в началото на следващата година.
Припомняме, че законопроектът се прие под натиск заради постоянните протести на майките на деца с увреждания. Те не го одобряват и не присъстваха и на днешното обсъждане.
След заседанието на Тристранния съвет председателят на Тристранния съвет вицепремиерът Валери Симеонов обяви, че законопроектът не е бил приет и одобрен, но все пак ще бъде вкаран за обсъждане, а поправките по него ще се правят в движение.
Основната критика от всички работодателски организации беше изискването в закона предприятията да осигурят квоти за хора с увреждания.
Васил Велев от Асоциация на индустриалния капитал в България каза, че няма да подкрепят закона заради „безпрецедентен натиск”, заради липсата на промяна в ТЕЛК-овите решения, както и заради квотите и санкциите, ако квотите не се спазят.
„Не това е начинът за интегриране на хората с увреждания. Законът ще реши проблеми, свързани с нечий рейтинг и спиране на протести, но няма да реши проблемите на хората с увреждания и ще попречи да бъдат решение в близките 5 г. Ще се похарчат 150 млн.лв. повече., но ще има повече от същото”, категоричен беше Велев.
Димитър Бранков от Българска стопанска камара също възропта срещу квотите и глобите, ако не се спазват.
„Създава се ново звено за корупция – насилствени квоти”, каза той.
Димитър Манолов от КТ Подкрепа каза, че законът не е толкова лош, въпреки че е приет в среда на истерии и видеокамери, както и заради хора с твърде съмнителна компетентност.
Единствено КНСБ е за квотите, а от там подчертаха, че няма да сме единствени в света, в немските предприятия плащали огромни вноски.
„Предприятията трябва да носят отговорност за хората с увреждания, те не са извън това общество”, категорични бяха от КНСБ.
Омбудсманът Мая Манолова посочи 4 критики, като започна с думите, че ще опита да не е емоционална, заради упреците към квотите и заради това, че не можела да понесе хората с увреждания и тяхната трудова заетост да е тежест за обществото.
„Около 700 000 души в България са с ТЕЛК-ови решения, 10% от населението на България трябва да е изключено от трудовия процес, защото според сегашната интерпретация не е годно за работа”, каза тя.
Манолова се обяви и против създаването на нови органи за хората с увреждания и сроковете за интеграция.
Изказването й ядоса Валери Симеонов, който я призова да не манипулира.
„Знаете за какво бързане ставаше въпрос, побъркахте държавата. Благодаря, че не дойдохте с онази фланелка тука и някакъв скелет, изтипосан до вас да стои”, сряза я Симеонов. Той подчерта, че законопроектът е "заченат в грях" и "донякъде вместо да разрешава проблеми, по-скоро създава проблеми”.
Социалният министър Бисер Петков благодари и отбеляза факта, че основните възражения са срещу квотите, но законът потегля към Министерски съвет още утре.
В законопроекта е записано, напр., че в предприятие, което има персонал до 50 души, 4% трябва да са с увреждания, което е 2-ма човека.
В противен случай ще има санкция - 30% глоба за работодателя от минималната работна заплата на месец за всеки ненает човек.
Догодина тя ще е 560 лв., което прави 168 лв. за месец за всяко незаето лице.
В категории:
Политика
Народът масово купува имоти, отчитат ръст с близо 30 % на отпуснатите кредити
5 признака на идеалния жена през очите на мъжа
Махленска свада: Приятели се млатиха, приключили спора с удар с чук
Сбъдна се мечтата на жителите на село Ливада, улиците им вече ще имат имена
5 фини признака, че връзката ви се базира на химия, а не на любов
Народът масово купува имоти, отчитат ръст с близо 30 % на отпуснатите кредити
25/12/2024, Сряда 22:20
3
5 фини признака, че връзката ви се базира на химия, а не на любов
25/12/2024, Сряда 22:00
1
5 признака на идеалния жена през очите на мъжа
25/12/2024, Сряда 21:40
1
Коя е най-силната жена в зодиака
25/12/2024, Сряда 21:20
1
За тези, които нямат време: лесен и вкусен десерт за броени минути
25/12/2024, Сряда 21:00
0
Щe дaдeтe ли $100 000 зa eднa нoщyвĸa? Toвa ca нaй-лyĸcoзнитe и cĸъпи xoтeлcĸи cтaи в cвeтa
25/12/2024, Сряда 20:40
0
ХО-ХО-ХО: Топ 5 на семейните коледни филми!
25/12/2024, Сряда 20:20
0
Сбъдна се мечтата на жителите на село Ливада, улиците им вече ще имат имена
25/12/2024, Сряда 20:00
1
Първата коледна картичка у нас е направена в Русе, вижте как изглежда
25/12/2024, Сряда 20:00
0
Вижте как се увеличаваше минималното възнаграждение по години
25/12/2024, Сряда 19:25
1
Плащаш с карта - НАП ти връща 500 лева
25/12/2024, Сряда 18:49
8
Папата призова за мир: Нека замлъкнат оръжията, животът е свещен
25/12/2024, Сряда 18:00
5
Че то на работодателя ще му излезе по-евтино да му дава заплата на хрантутника и той да продължава да се търкаля по протести, отколкото да му прави разните му там асансьори, специални кенефи, че може и специална храна да иска и пр. и пр. Това фирма за работа ли ще бъде или санаториум за бавноразвиващи се?