Пазарът на труда в Бургас: IT индустрията води по заплати, туризмът – по заетост
Заплатите ще нараснат средно с 3-4%, като най-голям ръст от 5-7% се очаква именно в технологичния сектор, прогнозират експерти
Актуалните данни от Jobs.bg и Агенцията по заетостта за периода януари-февруари 2025 г. разкриват, че най-търсените специалисти в Бургас са в сферата на информационните технологии. Компаниите изпитват засилен недостиг на софтуерни разработчици, QA специалисти и DevOps инженери, като предлаганите заплати са най-високи в региона. Възнагражденията в сектора започват от 2800 лв. за junior позиции и достигат до 7000 лв. за senior разработчици. След IT индустрията туризмът и хотелиерството остават вторият по значимост сектор, като традиционно създават голям брой работни места в региона.
IT индустрията: водеща сила в местната икономика
Бургас се утвърждава като развиващ се IT хъб, привличащ както местни специалисти, така и кадри от други градове. В сектора има силно търсене на софтуерни разработчици, като техните възнаграждения варират в зависимост от опита – 2800-3500 лв. за junior позиции, 4000-5200 лв. за mid-level и 5500-7000 лв. за senior специалисти. Същевременно QA инженерите получават между 2500 и 4200 лв., а DevOps инженерите могат да очакват възнаграждения в диапазона 3500-6000 лв.
Рекорден ръст на заплатите в Бургаска област
Липсата на достатъчно квалифицирани IT кадри е основен проблем за бизнеса. През последните месеци три международни технологични компании са отворили офиси в града, което допълнително засилва конкуренцията за специалисти. Работодателите предлагат гъвкави условия на труд, като 55% от компаниите предоставят възможност за дистанционна или хибридна работа.
Туризмът и хотелиерството остават ключов сектор
Въпреки че IT индустрията е най-добре платената, туризмът и хотелиерството продължават да бъдат основен двигател на местната икономика. Бургаската област традиционно разчита на сезонната заетост, като очакванията са през пролетта и лятото на 2025 г. работните места в туризма да нараснат с 15%. Най-търсените кадри в сектора са управители на хотели с възнаграждения между 2200 и 3800 лв., F&B мениджъри със заплати от 2000 до 3000 лв., както и готвачи, чийто доход варира между 1800 и 2800 лв.
Растеж в дигиталните услуги и стабилност в строителството
Секторът на дигиталния маркетинг и UX/UI дизайна също бележи значителен растеж. Заплатите на UX/UI дизайнерите варират между 2500 и 4000 лв., а специалистите по дигитален маркетинг и управление на социални медии могат да очакват възнаграждение в границите на 2000-3500 лв.
Строителството остава стабилен сектор с високо търсене на архитекти и строителни инженери, които получават 2500-4500 лв., както и на технически ръководители със заплати между 2200 и 3500 лв.
Работодателите разширяват социалните придобивки, а заетостта се стабилизира
За да привлекат и задържат кадри, работодателите в Бургас предлагат все по-добри условия. Сред най-честите придобивки са ваучери за храна (82% от работодателите), здравно осигуряване (68%) и бонуси за представяне (73%). Освен това, гъвкавото работно време и допълнителните дни отпуск стават все по-често срещана практика.
Данните сочат, че 82% от работещите са на пълен работен ден, докато сезонните служители представляват 6% от заетите. Най-голям дял от работната сила се намира във възрастовата група 26-35 години (35%), следвани от 36-45 годишните (28%).
До май 2025 г. се предвижда увеличаване на работните места в IT сектора с 8%, докато туризмът ще продължи да създава най-голям обем работни места. Заплатите ще нараснат средно с 3-4%, като най-голям ръст от 5-7% се очаква именно в технологичния сектор.
С разширяването на индустриалната зона на Бургас и развитието на IT парка в града, регионът се утвърждава като привлекателно място за висококвалифицирани специалисти. През последните месеци 15 нови компании са открили офиси в града, а логистичният парк и пристанищната зона също се разширяват.
IT индустрията остава най-добре платеният и динамично развиващ се сектор в Бургас, като възнагражденията в него варират от 2800 до 7000 лв. Въпреки това, туризмът продължава да бъде най-големият работодател, осигуряващ хиляди работни места всяка година. Стабилността на строителния сектор, растежът в дигиталните услуги и модернизацията на инфраструктурата допълнително затвърждават Бургас като регион с устойчив икономически растеж и перспективи за професионално развитие през 2025 г.
Атанас Зафиров: БСП ще има зам.-министри в три ведомства
Беззаконие в ж.к. Възраждане: Жители си запазват паркоместа с конуси и туби
Пленумът на БСП предлага лидерът на партията да не се избира пряко
