Бизнесмен: Няма готвачи за 1500 лв. заплата
2 часа във Фейса, 2 часа интриги, 1 час кафе и хапване, 3 часа имитация, че правим нещо и плюене по работодателя. Така се разпределя работното време у нас. Къде е тая безработица, че не мога да намеря ни готвачи, ни сервитьори, ни шофьори, ни чистачки. Защо държавата не праща безработните на курсове по конкретни професии, вместо да плаща помощи, избухна във Фейсбук бизнесменът Себахтин Исмаил, пише Marica.bg.
Той е напълнил страницата си в социалната мрежа с обяви за вакантни позиции в хотелски комплекс и транспортна фирма. Плащам на готвачи 1500 лв., на сервитьорите - 1000 плюс бонуси, 2000 лв. е заплатата на шофьор. Няма хора, коментира пред „Марица" Исмаил.
Дори на административните длъжности идват неподготвени и неграмотни хора, чийто работен ден минава в чата. Младите хора не умеят да контактуват, липсва им възпитание и какъвто и да е етикет, жалва се още предприемачът. Той е категоричен, че заплатите тук не са по-ниски, отколкото в Германия например, тъй като у нас се работи значително по-малко.
Не мога да накарам рецепционист да бъде и сервитьор, въпреки че на рецепцията има 1 час работа и не се уплътнява 8-часов работен ден. В Германия за 8 часа ще съвместява още поне две длъжности, допълва той. За да промени отношението на нашенците към служебните задължения, държавата трябва да спре да хрантути неработещите и да разреши вноса на кадри от чужбина. Ако това стане, родните готвачи ще разберат, че един техен колега от Турция може да върши работата на 3-4-ма в кухнята, казва още той.
Много са обявените работни места в Бюрото по труда в региона в ресторантьорството, както и други сектори, които от дълго време са незаети. На места, като например новоокритите производства, има голямо текучество, което се дължи на факта, че наетите не се справят с работата, въпреки преминатото обучение, коментираха посредници.
От тях зависи дали и вие ще имате приходи, и какво да сложите на масата. Само че с този си манталитет започнахте да губите работниците си.
Самите пък работници изглежда не осъзнават силата си да "вкарат в блатото" работодателя си. Само трябва да се наговорите 1 седмица да не отидете на работа. И прехванения "бизнесмен" ще ревне на умряло. Абе като не можеш или не искаш да плащаш по добре закривай. По добре само гладен , отколкото работещ гладен. Или си оправяйте възнагражденията в съответствие със средната заплата в Европа , или хващайте гората. А може и в Африка да опитате - там работят за по 20 долара на месец и е идеално за вас.
25години бях работник на заплата.Видял съм и едното и другото.Преди 12 години пробвах частен бизнес като осигурявах работа на още 6-8 човека,но стига вече.Сега съм много добре! Може да се посви работата,но пък знаеш,че ако не се получи вината е само в теб.Иначе се "червях" и оправдавах нечие нехайство и несвършена работа за което трябваше да търпя допълнителни загуби.
Ако някой си мисли ,че е лесно като приказка да си работодател му пожелавам от все сърце да му се отдаде възможност да пробва. Само след няколко месеца ще пее друга песен и то на съвсем различен глас.
Народът го е казал много хубаво:"Лозето не иска молитва а иска мотика." Когато работиш по 24 а не по 8часа тогава ще ти се изясни ситуацията. Сега просто си чешем езиците и клавиатурите.
Заплатата която даваш като я разпределим на 4членно семейство и се падат по 500-600 лв на месец ай ти живей с тези пари мизерник
Забрави да пишеш че поръчваш работно облекло от световни марки и вместо копчета им слагаш камъни Сваровски
А дано ама надали
Ще избягате в чужбина ли?Там има работа само за умни, работни и кадърни.Мрънкачи там не виреят.
Ай сиктир тез 3 Бона заплати е смешник и 5 да ми даваш няма и да припаря . Всички псевдо бизнесмени сте такива гъзове искате за 3 месеца обект да си купите Q7 да си отворите хотел и да лежите на Малдивите и мрънкате че няма хора за работа.
Вземи се навъртай край персонала че току виж се окаже накрая че ти работиш за тях
Ще ти подхвърля само два примера, които важат във всички бели държави: 1. Ако проверяващи установят, че дадена дейност се извършва от работник без договор, без компетенции, без спазване на вътрешни правила за безопасност, санкциите за работодателя са жестоки; 2. При трудова злополука в случай на извършване на трудова дейност, която не е договорена, отнасят го и работодателя, и работника, като на единия може да не му важи здравната застраховка, а за другия щетите често се измерват в милиони. Но очевидно не си дорасъл за подобно ниво на мислене, затова стой и се вайкай, че няма кой да ти слугува.
Вашите я свършиха тази работа през 48-ма година и виж до къде докараха държавата след толкова години светло бъдеще. Включително последните 30 те пак ваши хора управляват и държавата и бизнеса.
Не че се чувства м длъжен да ти отговарям ама поне да ва науча на нещо драскачи флагмански.
2000 лв е точно договорената брутна заплата.И им се предоставя избор на какви пари искат да ги осигурявам !
Не ма учи ти на бизнес и отношение със сътрудници.
Камериерка - не по малко от 1500лв.
Готвач- но истински не от тия псевдо готвачи на блок маси не по малко от 3000лв.
Осигуровките да не са по-малко от 1000 лв втора категория.
Тогава нека да видим дали няма да си намери персонал който да има обноски да знае поне един език да знае как да работи с две думи професионалисти.
Тогава няма да се наложи да ходите по селата и да взимате за камериерки сервитьорки и готвачи невежи и необразовани хора
При мен сервитьорка взема 2000 лв бруто с осиг нормална квартира бакшиша си е техен и са с два почивни дни на 8ч.
Готвача е над 5000 лв.......с процента!
Кой ще ви работи за 50 лв
От 3 г са ми едни и същи хората.Сами всичко си правят и следят да е наред.
Няма да са научите че пурите ви по 600 лв на ден заплатата и тя.няма как да стане
Вие каква заплата бихте искали да получавате като готвач,сервитьор,чистачка камериерка? Конкретно...в цифри.
Но при условие че получава нормална заплата.
Когато човек се чувства прецакан ще отказва всяка една допълнителна работа, и тук не е въпросът дали може да полее цветята, а доколко е удволетворен човек от работата си и заплатата. Когато е удволетворен - ще полее цветята с удоволствие.
Работната среда в България е отровна. БЕз значение какво човек работи, отношението към работника е отвратително. Елементарните работодатели считат работниците си за роби , или за собственост , а това е продуктувано от елементарен ориенталски манталитет. След като отношението е такова, на работника му остава само една опция- да иска по висока заплата и с това да компенсира унижението. И едно основно правилно - след като работодател не може да осигури заплата достатъчна за нормален живот на работника /не иска или няма възможност/ - няма право да го държи 8 часа на работа, а трябва да му предостави възможност да си набави лишсващата част през останалото време.
Елементарна логика Уотсън
Чели сте, но без разбиране...Прав е човека.Потвърждавам!
Сервитьорка помолена да полее 8(осем)саксии с цветя в заведението докато няма клиенти,отказва,защото"... не било нейна работа".
Кой работодател ще остави персонал да опъва крака и да чати във Фейса в работно време,пък бил той в Германия, Гърция или Мозамбик ако щете?
Само питам!
Заплата(чиста1200)+процент+бакшиши+храна+квартира или пътни разходи+осигуровки= 3000-3200лв.
Толкова излиза една сервитьорка на месец.Колко още?!?
У еуропата заплата от 700 Е няма, дори пенсиите са по високи.
Така че не виждам какво реват алчняците , че са свършили балъците.
Какъв ти е проблема ???
Толкова са кадърни и работни , че за 1500 лева ще дублират таман 5 длъжности ...
Апропо - тези брутни 1500 лева правят по-малко от 1000 лева чисти !
Това отчиташ ли го ???
Свиквайте да давате заплати а не подаяния!